19 Април, 2024
0.0246

Државните институции сами ќе прават анализа за тоа кој ќе оди во приватно

Објавено во: Економија 08 Октомври, 2019

Добивај вести на Viber

Државните институции и оние што не се формирани од Владата треба да направат анализа, која ќе биде основа за трансфер на вработените од јавниот во приватниот сектор, рече. Министерот за информатичко општество и администрација Дамјан Манчевски. Тој кажа дека Владата на денешната седница ги задолжила органите на државната управа и им укажала на институциите кои не се во нејзин состав да направат функционални анализи, кои ќе ги покажат главните проблеми во постојната организациска структура, по што ќе следат конкретни мерки за подобрување на работата во институциите.

„Во овој процес имаме поддршка и од Европската Унија преку ИПА проект. Резултатот од вертикалните функционални анализи ќе биде основа на дефинирањето на деталите за трансфер на вработените од јавниот во приватниот сектор. Целта на анализата е да ги идентификува што од организациски и функционален аспект може да го отежне или попречи остварувањето на надележностите и задачите на соодветната инстутуција“, рече Манчевски.

Тоја кажа дека со анализите ќе се покаже и подготвеноста на институциите да ги спроведат потребните реформи и ќе се даде целосна слика за расположливоста со кадровски, просторни, технички и информатички ресурси, меѓу кои најважни ќе бидат човечките ресурси.

„Овие анализи ќе бидат преточени во документ, а наодите и препораките ќе помогнат во редизајнирање на приоритетите и структурата на самите институции за да се подобри нивната работа. Министерството обучи 15 претставници, кои на институциите ќе им помагаат да ги направат потребните анализи“, рече Манчевски.

Тој рече дека врз основа на функационалната анализа направена кај инспекциските служби бил изработен и Законот за инспекциски надзор.

„Анализата покажа дека треба да има вкупно 12 инспекциски служби, од кои 11 државни инспекторати и една агенција, место досегашните 28 инспекциски служби. Околу оваа анализа и натаму ќе се дебатира во јавноста и ќе биде запознаена со деталите. Избрзани решенија на долг рок може да предизвикаат дополнителни проблеми“, рече Манчевски.

Тој кажа дека анализите ќе ги прават самите институции, а крајниот предлог за новата организациска поставеност на институциите треба да ја дадат меѓународни експерти, кои се вклучени со ИПА проектот.

„Очекуваме на почетокот на следната година да понудиме трансфер на вработени од јавниот во приватниот сектор, секако останува да ги консултираме стопанските комори, синдикатите“, рече Манчевски.

Вакви анализи веќе се направени во Министерството за информатичко општетство и администрација и во Министерството за труд и социјална политика.


Можеби ќе ве интересира

ГЕРМАНСКА ЕКОНОМИЈА: Дали избегнаа рецесија?

ГЕРМАНСКА ЕКОНОМИЈА: Дали избегнаа рецесија?

НИШТО ОД НАМАЛУВАЊЕТО НА КАМАТИТЕ? Еве кои се причините

НИШТО ОД НАМАЛУВАЊЕТО НА КАМАТИТЕ? Еве кои се причините

ГОЛЕМ СКАНДАЛ ГО ТРЕСЕ ПОЗНАТИОТ ГИГАНТ! Истражувањата откриле повеќе шеќер и млеко во храната за бебиња испратена во сиромашните земји

ГОЛЕМ СКАНДАЛ ГО ТРЕСЕ ПОЗНАТИОТ ГИГАНТ! Истражувањата откриле повеќе шеќер и млеко во храната за бебиња испратена во сиромашните земји

ПРЕТСЕДАТЕЛОТ НА НАДЗОРНИОТ ОДБОР НА „МАКПЕТРОЛ“ КУПИЛ 14 АКЦИИ - еве колку е платен акционерскиот пакет

ПРЕТСЕДАТЕЛОТ НА НАДЗОРНИОТ ОДБОР НА „МАКПЕТРОЛ“ КУПИЛ 14 АКЦИИ - еве колку е платен акционерскиот пакет

ДИРЕКТОР НА СКОПСКА ФИРМА ПОДНЕСЕ НЕОТПОВИКЛИВА ОСТАВКА ПО ГОДИНА И ПОЛОВИНА МЕНАЏИРАЊЕ - промени во раководството на „РЖ Интертрансшпед“

ДИРЕКТОР НА СКОПСКА ФИРМА ПОДНЕСЕ НЕОТПОВИКЛИВА ОСТАВКА ПО ГОДИНА И ПОЛОВИНА МЕНАЏИРАЊЕ - промени во раководството на „РЖ Интертрансшпед“

ИМ ЗДОСАДИЛЕ ВИСОКИТЕ СМЕТКИ ЗА СТРУЈА, ПА РЕШИЛЕ САМИ ДА ПРОИЗВЕДУВААТ: Еве како изгледа енергетска заедница на група Грци

ИМ ЗДОСАДИЛЕ ВИСОКИТЕ СМЕТКИ ЗА СТРУЈА, ПА РЕШИЛЕ САМИ ДА ПРОИЗВЕДУВААТ: Еве како изгледа енергетска заедница на група Грци

КРАЈ НА „ПРАВИЛАТА НА САМО ЕДЕН ЧОВЕК“ - тајвански гигант го воведе системот на ротирачки директори

КРАЈ НА „ПРАВИЛАТА НА САМО ЕДЕН ЧОВЕК“ - тајвански гигант го воведе системот на ротирачки директори

ЗА ОВАА РАБОТА ВО ГЕРМАНИЈА, ПЛАТА ОД 2.500 ЕВРА - обезбедени сместување и храна, а ЕУ пасош не ви е потребен

ЗА ОВАА РАБОТА ВО ГЕРМАНИЈА, ПЛАТА ОД 2.500 ЕВРА - обезбедени сместување и храна, а ЕУ пасош не ви е потребен

ЛАНИ „ИЗМЕСИЈА“ ФАНТАСТИЧЕН ПРОФИТ, АМА СО НЕГО ЌЕ ПОКРИВААТ СТАРИ МИНУСИ - кои се акционерите што нема да добијат дивиденда од најголемиот производител на леб

ЛАНИ „ИЗМЕСИЈА“ ФАНТАСТИЧЕН ПРОФИТ, АМА СО НЕГО ЌЕ ПОКРИВААТ СТАРИ МИНУСИ - кои се акционерите што нема да добијат дивиденда од најголемиот производител на леб