ХОЛАНДИЈА Е ЗЕМЈАТА ЗА ЗАРАБОТКА: Минималец се пресметува по час, а еве колкави плати земаат од хигиеничар до медицински кадар
Објавено во: Финансии, Свет 04 Февруари, 2024
Холандија, позната по шарените лалиња и ветерници, станува се попопуларна дестинација за работниците од Балканот и Македонија. Оваа земја, која се карактеризира со висок животен стандард, прогресивно општество и добро развиена економија, нуди различни можности за вработување.
Сепак, разбирањето на економската слика на Холандија бара увид во нејзините просечни плати по занимање, трошоци за живот и други економски фактори кои влијаат на секојдневниот живот.
Повеќето од балканците кои се заминати на работа во Холандија, претежно се концентрирани во Ротердам и Амстердам.
Во овој текст не се наведува само колкави се платите за различни занимања во Холандија, туку и трошоците за живот, како и најголемите недостатоци на живеењето во оваа земја.
Колкави се платите во Холандија?
Подолу е листа на плати по професија во Холандија. Сметајте дека се работи за бруто-плати, што значи дека по плаќањето на даноците на работникот му останува значително помал износ. Исто така, имајте во предвид дека се работи за просечни плати, што значи дека тие можат да бидат значително повисоки или помали во зависност од различни фактори како работно искуство, град, компанија итн.
Платите на физичките работници во Холандија
Платата на физичките работници во Холандија варира во зависност од занимањето, индустријата и искуството. Општо земено, овие работни места добро се плаќаат во споредба со многу други земји. Поради високите плати, како и поради стабилната економска состојба, Холандија привлекува голем број работници од Србија и од Балканот, особено за работни места како градежништво, земјоделство, транспорт.
Водоводџија: 2.750 евра
Електричар: 2.644 евра
Мајстор на градилиште: 2.900 евра
Столар: 2.450 евра
Раководител на кран: 3.140 евра
Молер: 2.300 евра
CNC оператор: 3.000 евра
Чистач: 1.900 евра
Рудар: 4.900 евра
Плати на угостители во Холандија
Кога станува збор за гостопримството во Холандија, приказната е малку поинаква. Работењето во ресторани, кафулиња и хотели не е само прашање на плата - тоа е и начин на живот. Работниците во угостителството често уживаат во динамично опкружување, запознавајќи луѓе од различни делови на светот. Платите во угостителството можат да бидат различни, во зависност од позицијата, искуството и видот на угостителскиот објект.
Водителка: 2.600 евра
Помошник готвач: 2.080 евра
Готвач: 4.300 евра
Шанкер: 2.400 евра
Стјуардеса: 3.900 евра
Пица мајстор: 3.350 евра
Келнер: 2.450 евра
Плати на медицински работници во Холандија
Медицинските работници во Холандија се меѓу подобро платените професии. Оваа земја е позната по својот високо развиен здравствен систем и инвестира значителни ресурси во оваа област. Платите на лекарите, медицинските сестри и техничарите го одразуваат високото ниво на стручност и одговорност што го бараат овие занимања. Квалитетната работа и посветеноста на пациентите се вреднуваат и наградуваат, што ја прави работата во здравствениот сектор во Холандија не само финансиски наградна, туку и професионално исполнета.
Анестезиолог: 5.600 евра
Стоматолог: 5.100 евра
Масер: 2.550 евра
Медицинска сестра: 3.050 евра
Фармацевт: 4.400 евра
Радиолог: 3.650 евра
Ветеринар: 3.700 евра
Негувател: 2.700 евра
Плати на програмери во Холандија
Во Холандија, програмерите се меѓу најплатените професионалци. Земјата има силна ИТ индустрија со голем број стартапи, како и присуство на големи технолошки компании. Платите на програмерите варираат во зависност од нивното искуство, специјализација, технологијата што ја користат и големината и видот на компанијата во која работат. Програмерите почетници може да очекуваат нешто повеќе од минималната плата, додека искусните програмери со специјализирано знаење можат да заработат над 5.000 евра месечно.
Backend развивач: 4.800 евра
DevOps инженер: 6.300 евра
Развивач на игри: 4.400 евра
ИТ тестер: 3.700 евра
PHP програмер: 5.400 евра
Веб дизајнер: 4.100 евра
Бруто и нето плати во Холандија
Разбирањето на разликата помеѓу бруто и нето заработката во Холандија е клучно кога се разговара за платата. Бруто платата го претставува вкупниот износ на заработката пред одбивање на даноците и другите трошоци. Од друга страна, вашата нето плата е она што ви останува по одбивањето на данокот на доход, придонесите за социјално осигурување и пензискиот фонд.
На пример, ако вашата бруто месечна плата е 2.500 евра (27.778 евра годишно, вклучително и 8 отсто додаток за годишен одмор), по даноците и придонесите, вашата нето плата ќе биде околу 1.995 евра.
ЕВЕ НА ШТО ВНИМАВААТ РАБОТОДАВАЧИТЕ
Нето платата е всушност износот што се плаќа на вашата банкарска сметка секој месец. Кога разговараат за платата, работодавците обично се повикуваат на бруто месечен износ, но важно е да се знае и нето износот, бидејќи има значителна разлика помеѓу двата износи.
Просечна плата во Холандија
Според податоците на Бирото за економски анализи во Холандија, просечната бруто-годишна плата во 2023 година изнесува 34.260 евра или 2.855 евра месечно. Се предвидува дека во периодот 2024-2025 г. зголемете ја таа сума на 41.000 евра годишно.
Во споредба со другите развиени земји, платите во Холандија се просечни и малку пониски отколку во САД и Велика Британија. Сепак, Холандија е позната по добрата рамнотежа помеѓу работата и животот. Истражувањата покажуваат дека само 0,3 отсто од вработените работат прекувремено, што е значително пониско од светскиот просек од 10 отсто.
Минимална плата во Холандија
Минималните плати во Холандија од 1 јануари 2024 година се разликуваат според возраста на работникот. За работниците на возраст од 21 и повеќе години минималната саатница е 13,27 евра. За оние на возраст од 20 години, саатницата е 10,62 евра, додека за 19-годишниците е 7,96 евра. 18-годишните работници заработуваат 6,64 евра на час, 17-годишниците заработуваат 5,24 евра, 16-годишниците заработуваат 4,58 евра, а 15-годишниците 3,98 евра на час.
Од 2024 година, холандската влада премина на часовна пресметка на минималната плата, што ја прави пресметката полесна и поправедна за вработените.
* Наградата се доделува на котирано друштво, избрано со гласање преку онлајн анкета на веб страниците на Берзата и интернет порталот „Фактор“, кој е партнер на Берзата во доделувањето на оваа награда. Гласањето се врши паралелно на двете веб страници и акцијата на издавачот што ќе има најмногу гласови од двете анкети збирно, ќе биде прогласена за Акцијата на годината по избор на јавноста за 2024 година.
Предмет на анкетата е листа од десет котирани акции, избрани врз основа на остварениот промет и транспарентноста во нивното работење.